Teletrabajo: respuesta productiva para organizaciones y sus colaboradores

Duración: 16 Hrs
Area: Gerencia General
Idioma Español

Si desea Solicitar la apertura de este curso para su Grupo o Empresa, puede Contactarnos Directamente

Conozca nuevas formas de realizar el trabajo, y preparare a las organizaciones para incorporar el teletrabajo con el objetivo de elevar la productividad y apoyar la continuidad de las operaciones; promover el compromiso y bienestar de los empleados y reducir el impacto negativo en el ambiente.

Contenido

  • Las modalidades y dinámicas de trabajo en la organización: viejos supuestos y nuevas posibilidades
  • Nuevas formas de realizar el trabajo – introducción al teletrabajo:
  • Modalidades
  • Tendencias que lo impulsan
  • Ventajas de índole social, ambiental y económico
  • Componentes del teletrabajo
  • Cómo se implementa el teletrabajo
  • Perfil de las tareas que pueden atenderse con teletrabajo
  • Perfil de los teletrabajadores
  • Cómo implementarlo: planificación, desarrollo, control y seguimiento, evaluación
  • Desarrollo de competencias técnicas y de gestión
  • Cómo sacar el mayor provecho al teletrabajo
  • Consideraciones sobre espacio y tecnología:
  • Diseño de los espacios de trabajo
  • Tecnología para el teletrabajo: herramientas telemáticas, aspectos de seguridad
  • Gestión de grupos de colaboración a distancia: semejanzas y diferencias con el teletrabajo y su utilidad para las organizaciones
  • Elaboración de la planificación para la implementación del teletrabajo (esta actividad se realizará de forma progresiva en paralelo con las anteriores).

Otros Cursos

Postgrados
Cursos y Programas
Inscríbete
Profesores e Investigación
Egresados
Conoce al IESA
Biblioteca
Publicaciones
Jornadas y Eventos
Síguenos por