Trabajo a distancia: respuesta productiva para las organizaciones y sus talentos

Conozca las tendencias que promueven al teletrabajo, las diversas modalidades de éste y sus ventajas de índole económica, social y ambiental

Contenido

• Contenido • Las modalidades y dinámicas de trabajo en la organización: viejos supuestos y nuevas posibilidades. Nuevas formas de realizar el trabajo – introducción al teletrabajo: - Modalidades - Tendencias que lo impulsan - Ventajas de índole social, ambiental y económico - Componentes del teletrabajo • Cómo se implementa el teletrabajo - Perfil de las tareas que pueden atenderse con teletrabajo - Perfil de los teletrabajadores - Cómo implementarlo: planificación, desarrollo, control y seguimiento, evaluación - Desarrollo de competencias técnicas y de gestión - Cómo sacar el mayor provecho al teletrabajo • Consideraciones sobre espacio y tecnología: - Diseño de los espacios de trabajo - Tecnología para el teletrabajo: herramientas telemáticas, aspectos de seguridad • Gestión de grupos de colaboración a distancia: semejanzas y diferencias con el teletrabajo y su utilidad para las organizaciones. • Elaboración de la planificación para la implementación del teletrabajo (esta actividad se realizará de forma progresiva en paralelo con las anteriores).

Horario

8:30 a.m a 4:30 p.m.

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